Diplomado en HRBP y People Analytics - En línea

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Comentarios sobre Diplomado en HRBP y People Analytics - Online

• Contenido
  Diplomado en HRBP y People Analytics.
  
  Conviertete en un socio estratégico de la organización
  

  • Clases on line para que aprendas a tu ritmo desde cualquier dispositivo con internet
  • Total autoaprendizaje 24 hrs/ 7 días a la semana
  • Los horarios, días y lugar los escoges tú
  • La duración depende de ti, pero la experiencia nos dice que si le dedicas una hora diaria en aproximadamente 3 meses terminas Igual te lo activamos durante 12 meses para que te lo lleves con calma
  • Asesorías por webinar en vivo con Dunia Castro para reforzar tus conocimientos
  • Sin requisitos, ni conocimientos previos
  • Clases completamente en español
  • Al término de tu capacitación nos envías tu proyecto final y recibes tu certificado digital de acreditación
  • La mejor tarifa del mercado

  
  No existe, no existe, no existe una certificación como esta.
  
  
  
  TEMARIO:
  Mod. 1 Gestión HRBP:
  

  • RRHH como Unidad de Negocio
  • El enfoque a cliente Interno
  • El ciclo de vida del cliente interno y la participación del HRBP durante el proceso
  • Resolución de problemas
  • Satisfacción del Cliente Interno
  • Métodos de Medición de la Satisfacción del Cliente Interno
  • Definición de un HRBP
  • Competencias críticas de un HRBP
  • Focos de Atención del HRBP
  • Roles del HRBP (Modelo ULRICH)
  • Nuevas funciones y responsabilidades del HRBP
  • Modelo Ulrich Aplicado
  • Elementos de los nuevos procesos
  • Proceso Estratégico en la implementación de proyectos
  • Enfoque sistémico en la reestructuración de procesos
  • Reingeniería de proceso de atención como HRBP

  Mod. 2 People Analytics
  

  • Definición HR Analytics
  • Definición Big Data
  • Definición People Analytics
  • Concepto de People Analytics
  • Habilidades
  • Mediciones
  • Antecedentes
  • Tipos y Modelos
  • Cultura de People Analytics
  • Fuentes de información
  • Desarrollo de teorías
  • Identificar datos y métricas
  • Desarrollar un diseño de investigación
  • Recolectar, procesar y analizar los datos
  • Comunicar resultados, generar conocimiento y crear acción
  • Herramienta Tecnológica para hacer Peple Analytics

  Mod. 3 Transformación Organizacional
  

  • Entorno VUCA
  • Modelo de Transición Bridges
  • Resistencia al cambio Influencia positiva
  • Pasos para el proceso de cambio
  • Transformación Organizacional
  • Endomarketing
  • Estrategias de endomarketing
  • Employer Branding
  • Gamificación
  • Felicidad en el trabajo

  
  Las estrategias de endomarketing son muchísimas es por eso que agregamos como BONUS completamente gratis y por tiempo limitado  el curso Fidelización de Talento donde podrás encontrar todas las tendencias en materia de fidelización y satisfacción de talento!
  
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  Si tienes dudas comunícate.
  
  
  ESTE DIPLOMADO ESTÁ INCLUIDO EN EL ACCESO TOTAL
  

  Incluye:

  
  HRBP 1. GESTIÓN DEL HRBP Aprende a Gestionar en Talento y dar valor al HRBP

  HRBP 2. PEOPLE ANALYTICS Analiza macrodatos del talento para la toma de decisiones

  HRBP 3.TRANSFORMACIÓN ORGANIZACIONAL Adaptándote a la nueva cultura laboral

  RRHH.1 FIDELIZACIÓN DE TALENTO Aprende a generar lealtad en tus equipos de trabajo y a fidelizarlos posicionando tu marca empleadora
  ESTE CURSO ESTÁ INCLUIDO EN EL ACCESO TOTAL

  
  
  Preguntas frecuentes:
  
  

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