Cursos de Recursos Humanos - RRHH en Álvaro Obregón - Página 2

Curso - Equipos de Trabajo de Alto Desempeño: ETAD

Centro: CLIC

Temario: 1. El trabajo en equipo en el actual contexto organizacional Características fundamentales del trabajo en equipo La cultura como elemento de cohesión del equipo El proceso de desarrollo de equipos 2....

Categoría: Coaching Ejecutivo y Empresarial

Modalidad: Presencial

Curso de Entrevistas por Competencias

Centro: CLIC

1.- Función estratégica de la selección de personal 2.- la entrevista como método de selección 3.- Principales errores en la entrevista 4.- Qué es una competencia 5.- Qué es una entrevista basada en competencias 6.- Conocimiento previo del candidato 7.- Recomendaciones...

Categoría: Gestión de Personal

Modalidad: Presencial

Curso de Visión Empresarial

Centro: CLIC

1. La importancia de emprender La importancia de ser entrepeneur Planeación estratégica de negocios Actitudes...

Categoría: Coaching Ejecutivo y Empresarial

Modalidad: Presencial

Curso en ¨El Arte de la Colaboración: Cómo Integrar Equipos de Trabajo de Alto Desempeño¨

Centro: ITAM - Instituto Tecnológico Autónomo de México

Identificar los elementos del proceso de integración de un equipo de trabajo Diagnosticar la madurez de los diversos equipos de trabajo de los que forman parte Establecer un plan de trabajo para la mejora de los equipos de trabajo Datos Básicos Expositor:...

Categoría: Dirección y Gestión de Recursos Humanos

Modalidad: Presencial

Curso de Desarrollo de Habilidades para el Instructor Interno

Centro: CLIC

Desarrollo de Habilidades para el Instructor Interno Objetivo: Al finalizar el curso, el participante obtendrá las herramientas necesarias para optimizar su rendimiento ante grupo y potenciar el aprendizaje del alumno. Duración: 24...

Categoría: Dirección y Gestión de Recursos Humanos

Modalidad: Presencial

Curso de Taller de Desarrollo de Supervisores

Centro: CLIC

Taller de Desarrollo de Supervisores ...

Categoría: Dirección y Gestión de Recursos Humanos

Modalidad: Presencial

Curso: Taller de Sensibilización al Cambio

Centro: CLIC

Objetivos: El participante identificará el contexto histórico del alto rendimiento. Así mismo, conocerá el alcance y características de una cultura de alto rendimiento identificando el perfil del nuevo mando intermedio. El participante vivirá un intenso...

Categoría: Planificación de Recursos Humanos

Modalidad: Presencial

Curso: Taller de Trabajo en Equipo

Centro: CLIC

Objetivo: Al finalizar el taller l@s participantes identificarán y aplicarán los principios y técnicas para trabajar en equipo, fomentando un clima laboral positivo para alcanzar mayor eficiencia y eficacia. Temario 1. ...

Categoría: Dirección y Gestión de Recursos Humanos

Modalidad: Presencial

Curso: Taller de Motivación al Cambio

Centro: CLIC

Taller motivación al cambio Al finalizar el taller l@s participantes se comprometerán con una actitud de apertura hacia los cambios personales y laborales, que se refleje en el incremento de su productividad de manera inmediata. OBJETIVOS TERMINALES DEL TALLER:...

Categoría: Coaching Ejecutivo y Empresarial

Modalidad: Presencial

Curso: Taller de Integración de Equipos de Trabajo

Centro: CLIC

Objetivo: L@s participantes identificarán y aplicarán los principios y técnicas para trabajar en equipo, fomentando un clima laboral positivo para alcanzar mayor eficiencia y eficacia. Temario 1. Diferencia entre grupo y equipo 1.1...

Categoría: Dirección y Gestión de Recursos Humanos

Modalidad: Presencial

Curso de Capacitación

Centro: IBERO Ciudad de México - Posgrados

Categoría: Recursos Humanos

Modalidad: Presencial

Curso Coaching Ejecutivo

Centro: IBERO Ciudad de México - Posgrados

· Dar a los participantes elementos de trabajo que les permitan desarrollar en forma más eficiente su papel de dirigentes, gerentes, supervisores y líderes de personas y de equipos dentro de la organización Reseña del programa Trabaja el coaching...

Categoría: Coaching Ejecutivo y Empresarial

Modalidad: Presencial

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