Curso - Taller de Liderazgo con Habilidades Directivas - En Línea y Presencial - En línea

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• Contenido
  Curso - Taller de Liderazgo con Habilidades Directivas.
  
  Modalidad de Impartición: Presencial y por Video Enlace 
  
  Generalidades del Programa:
  
  Objetivo del curso.
  
  Desarrollar las cualidades de liderazgo  en el área comunicacional, personal y profesional; obteniendo herramientas prácticas para poder tener un mejor manejo de personal, delegar con  asertividad,  propiciando un buen clima en el equipo de trabajo, teniendo como resultado  mejora en la productividad. 
  

  • Conseguir mayor seguridad y auto-confianza. 
  • Implementar  el Liderazgo Efectivo. 
  • Aplicar la comunicación Efectiva mediante la Asertividad 
  • Tener un buen manejo del Personal a través de una efectiva forma de Delegar. 

  
  
  ¿A quién va dirigido?
  
  A todos los mandos medios y altos mandos que necesiten desarrollar sus Habilidades Directivas, las destrezas y habilidades de comunicación efectiva, manejo de personal, motivación y el delegar con eficacia a través de las prácticas de un buen líder.  
  
  Requisitos de admisión.
  - Ninguno
  
  
  Plan de estudios.
  
  Liderazgo:  
   
  

  • Qué es el Liderazgo 
  • El nuevo enfoque de la supervisión 
  • Voces que nos impulsan a cambiar 
  • Control VS Facilitación 
  • Formas o maneras de dirigir en el pasado, en la actualidad y en el futuro 
  • Características de un líder efectivo 
  • Liderazgo Situacional  

   
  
  Comunicación Efectiva:
   
  

  • Importancia de la Comunicación 
  • Comunicación y Lenguaje No verbal 
  • Impacto de la Comunicación y Personalidad 
  • Aplicación del Test de Colores de Carl Jung para ser mejor líder 
  • Implementar en la Organización el modelo para crear una imagen corporativa enfocada a la gestión de resultados.  

   
    
  Importancia de la Comunicación Corporal:
   
  

  • Importancia de la Comunicación 
  • Comunicación y Lenguaje No verbal 
  • Impacto de la comunicación 
  • Uso de los lenguajes del Orador (mirada, manos, voz, postura, gesticulación), para  tener mayor personalidad en la dirección. 
  • Aplicación de diferentes prácticas dónde los directores puedan proyectar mucha seguridad, una personalidad firme y segura junto con empatía para sus colaboradores, enfocados en la dirección, los resultados, las personas y las estrategias adecuadas para su organización.   

   
  
  Delegar con Asertividad: 
   
  

  • Qué es la Asertividad 
  • Derechos Asertivos  
  • Importancia de la Asertividad en el Liderazgo efectivo  
  • Técnicas Asertivas y su aplicación directa con casos prácticos  

   
   
  Calidez y Motivación:
   
  

  • Dirigir con Calidad y Calidez  
  • Las claves del éxito en Disney  
  • Motivación y Liderazgo  
  • El líder y el trabajo en equipo   

   
   
  Negociación: 
   
  

  • Importancia de la Negociación cómo habilidad Directiva
  • Anatomía del conflicto. 
  • Tipos de conflicto.  
  • Gente difícil, características y cómo tratarlos.  
  • Comunicación efectiva.  
  • Estilos, técnicas y herramientas de la negociación 

  
  Duración: 16 horas

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