Curso: Taller de Negociación y Manejo de Conflictos

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Analisis de educaedu

Pablo Nieves

Curso: Taller de Negociación y Manejo de Conflictos

  • Modalidad de impartición El Taller de Negociación y Manejo de Conflictos se imparte de modo Presencial.
  • Número de horas Consultar duración.
  • Titulación oficial Tras terminar este Taller, se otorgará un Diploma Certificado.
  • Valoración del programa El Taller de Negociación y Manejo de Conflictos tiene como objetivo lograr una identificación y aplicación de los principios y estrategias para la realización de negociaciones exitosas, en pos de lograr un incremento de la rentabilidad y productividad de su Organización.
  • Precio del curso Consultar precio.
  • Dirigido a El Taller de Negociación y Manejo de Conflictos está dirigido a aquellos empresarios, interesados en el ámbito de la negociación y cierre de tratos.
  • Empleabilidad El campo de oportunidad laboral del egresado de este Taller, se encuentra inmerso en el sector empresarial, formando parte de empresas públicas o privadas, en departamentos y áreas de Relaciones Públicas, Representación Legal, así como de Recursos Humanos y de logística de operaciones y Personal, igualmente de manera independiente en consultorías, a nivel nacional e internacional.

Curso: Taller de Negociación y Manejo de Conflictos

  • Contenido Objetivo general:

    Al término del taller de capacitación l@s participantes identificarán y aplicarán los principios y las estrategias para realizar negociaciones exitosas con los clientes, con la finalidad de incrementar la rentabilidad y productividad de su Organización.

    Beneficios:

    1.         Identificará cuándo saber negociar.

    2.         Elaborará un buen plan de negociación.

    3.         Aplicará el método de las tres “C “, para negociar.

    Contenido

    ü      Generando el entorno adecuado

    ü      Saber cuándo negociar

    ü      Negociar: un estado de ánimo

    ü      Prepararse para negociar

    ü      Un método para negociar: las 3 c

    ü      Los 13 comportamientos ganadores

    ü      Consultar: saber formular las preguntas

    ü      Confrontar: proponer y argumentar lo justo

    ü      Conciliar: conseguir una buena solución

    ü      Cuatro resultados de diferente calidad

    ü      Influir positivamente sobre su interlocutor

    ü      Dosificar empatía y combatividad

    ü      Las diez astucias del buen negociador

    ü      Bibliografía

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El curso de negociación y manejo de conflictos es bueno.

Anónimo

Curso: Taller de Negociación y Manejo de Conflictos - Junio 2011

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