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Máster en Conflictología
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Contenido
Máster en Conflictología
Idioma: Castellano
Créditos: 60 ECTS
Duración: 2 años
Título: Conflictología
Introducción:
Los conflictos son una constante en la vida de las personas, en los grupos sociales y en la vida internacional. En todas las épocas históricas, en todas las culturas, grupos y países la búsqueda de la paz es una constante. Los costes provocados por los conflictos son muy elevados. Sufrimientos humanos, pérdidas económicas y degradación moral.
Los esfuerzos de la humanidad por vivir en paz nos aportan suficientes conocimientos para lograr resultados reales, desterrar la guerra, transformar los conflictos y saber gestionarlos positivamente. Este máster de Conflictología reúne todo tipo de conocimientos, los sistematiza y los presenta mediante una pedagogía avanzada y eficaz.
Resolución, transformación, mediación y gestión de conflictos, estudios y cultura de paz son sinónimos entre sí y con el concepto científico y pluridisciplinario de la conflictología.
Académicos y profesionales de universidades de prestigio de varios países del mundo e institutos de investigación por la paz se unen en este curso virtual que hace posible, con la experiencia de años de la UOC, que cualquier persona, viva donde viva, pueda realizar este máster internacional y prepararse para su práctica profesional. Este programa permite formarse en todas las aplicaciones de la conflictología (conflictos familiares, comerciales, sociales, políticos, internacionales y armados), facilita la realización de prácticas, la preparación de programas de investigación y el desarrollo de proyectos profesionales propios, a la vez que presenta la red más grande de personas dedicadas a promover la paz.
Requisitos de acceso y titulación:
Requisitos de acceso:
Para cursar un posgrado propio no es necesario tener una titulación universitaria previa.
Pero si tenéis estudios universitarios es importante que enviéis vuestra documentación porque cuando finalicéis los estudios recibiréis un diploma en lugar de un certificado.
Titulación:
Los estudiantes que acrediten una titulación universitaria oficial reconocida recibirán, según el curso superado, un diploma de máster/diploma de posgrado.
Los estudiantes que no acrediten una titulación universitaria oficial reconocida recibirán un diploma de extensión universitaria.
Los estudiantes que superen una especialización (certificado de especialización) recibirán, independientemente de los estudios previos, un certificado de especialización.
El máster y posgrados de Conflictología de la UOC han sido homologados por el Centro de Mediación en Derecho Privado de Cataluña.
Programa académico:
Especialidad de Análisis del conflicto (16 créditos).
1. Introducción a la conflictología
- Ética y conflicto
2. Técnicas y procedimientos de resolución de conflictos
- Métodos alternos de resolución de conflictos
- Comunicación y conflicto 1
- Filosofía de paz
- No violencia
3. Neurobiología, psicología y sociología del conflicto
- Neurobiología y conflicto
- Psicología y sociología del conflicto
Especialidad de Conflictos familiares y educativos (16 créditos).
1. Conflictos familiares
- Cultura de paz y reconciliación
- Sexualidad y conflicto
- Psicología de las crisis
2. Conflictos educativos
- Gestión de conflictos y educación para la paz
- Resolución de conflictos educativos
- Planificación de resolución de conflictos en el aula
3. Derecho y resolución de conflictos
- Derecho y métodos alternos de resolución de conflictos
Especialidad de Conflictos políticos y armados (16 créditos).
1. Conflictos sociales y políticos
- Gestión de conflictos sociales
- Comunicación y conflicto 2
- Mediación mercantil
- Mobbing
- Ciencia y conflicto
2. Conflictos armados
- Naciones Unidas, conflictos armados e intervenciones de paz
- Economía y conflicto
- Intervención en conflictos violentos y bandas armadas
- Gestión de crisis internacionales
3. Derecho y conflictos sociales, políticos y armados
- Derecho y reconciliación
- Investigación de derechos humanos sobre el terreno
- Resolución y cooperación
- Resolución de conflictos y cooperación al desarrollo
Trabajo final de máster (16 créditos).
Objetivos:
- Conocer la teoría, sus diferentes aproximaciones y los caracteres de los conflictos contemporáneos.
- Adquirir las capacidades de análisis y de planificación de la acción en las intervenciones pacíficas en conflictos, tanto desde la perspectiva de la prevención como de la intervención durante el desarrollo del conflicto.
- Aprender técnicas y estrategias para una intervención inteligente y no violenta en situación de conflicto.
- Acceder a información y conocimientos para saber desarrollar programas de intervención eficaces y saber gestionar la búsqueda de soluciones específicas y positivas.
- Poder dirigir y facilitar procesos de resolución de conflictos: comunicación, negociación, mediación, facilitación.
- Transformar la manera de comunicar tanto para prevenir como para apaciguar conflictos
Competencias:
- Entrar en contacto con las teorías sobre el conflicto y los fundamentos básicos de los procesos conflictuales, conocerlos y saber interpretarlos.
- Comprender la significación global de lo que se entiende por resolución de conflictos, así como su terminología y los criterios de actuación, las técnicas y los métodos propios.
- Entender y saber analizar cómo se generan los conflictos familiares, educativos, políticos, sociales y armados, así como aprender a gestionarlos, transformarlos y resolverlos con estrategias, técnicas y recursos para una intervención inteligente y no violenta.
- Adquirir las capacidades de análisis y de planificación de la acción en las intervenciones pacíficas en conflictos, tanto desde la perspectiva de la prevención como de la intervención durante el desarrollo del conflicto.
- Trabajar los aspectos de la comunicación para prevenir, conducir y apaciguar conflictos.
- Saber encontrar la información y los conocimientos para desarrollar programas de intervención eficaces y gestionar la búsqueda de soluciones específicas y positivas.
- Diseñar, gestionar y desarrollar procesos de resolución de conflictos a partir de las diferentes técnicas y procedimientos.
A quien se dirige:
- Dirigido, entre otros, a profesionales de los ámbitos del derecho, la psicología, la ciencia política, la sociología, la economía, la pedagogía, la educación social, el trabajo social, el medio ambiente, el periodismo, la arquitectura, la publicidad, la administración de fincas y comunidades de propietarios, etc.
- Dirigido a personas que quieren promover su carrera profesional, académica e investigadora profundizando en la resolución de conflictos en general y específicamente en los familiares, educativos, políticos, sociales, armados, internacionales y de la seguridad.
Otra formación relacionada con mediación