Máster en Administración Pública

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Máster en Administración Pública

  • Contenido Máster en Administración Pública.

    El Máster en Administración Pública tiene como objetivo fundamental formar profesionales que, a través de un marco ético y un pensamiento estratégico, sean capaces de enfrentar los retos y satisfacer las necesidades de la sociedad mediante la gestión de recursos, dirección y toma de decisiones al interior de las organizaciones.

    Perfil de ingreso.

    El programa está dirigido al profesionista que desea liderar procesos de cambio en entornos multiculturales favoreciendo el ambiente colaborativo y el sentido humano como factores clave en la gestión de negocios, por lo que resulta una excelente opción para quienes laboren en el área fiscal y de planeación, así como funcionarios públicos, miembros de organizaciones no gubernamentales y ejecutivos de empresas públicas y privadas, que requieran desarrollar y perfeccionar habilidades de las finanzas públicas.

    Adquisición de conocimientos.

    El perfil del egresado de la maestría es el de un profesional que destaca por su capacidad y habilidad para prever los problemas de su función profesional, manteniendo un enfoque innovador.

    El profesionista adquiere conocimientos que le permiten analizar, adaptar y desarrollar estrategias para la toma de decisiones en el ámbito de las organizaciones y posee un amplio conocimiento sobre:
    • Aplicación de procesos que permitan instrumentar las mejores políticas para lograr una administración orientada a resultados en beneficio de la sociedad.
    • Detección y diagnóstico de la problemática social, ofreciendo soluciones oportunas y viables.
    • Implementación de los conocimientos adquiridos adecuándolos a la realidad económica, política y social del país.
    • Implementación de estrategias encaminadas a la mejora continua de los proyectos de los sectores público y privado.
    • Administración de los recursos económicos para determinar los indicadores de desempeño en la asignación de presupuestos.
    • Teoría administrativa y los nuevos modelos aplicables al entorno empresarial moderno
    • Planeación estratégica, formulación e implementación de planes de negocios con una visión estratégica empresarial.
    • Habilidades directivas, de comunicación, negociación y manejo de equipos de trabajo.
    • Estrategias para optimizar los recursos dentro de la organización.
    • Planeación para la toma de decisiones adecuadas en materia fiscal para dar cumplimiento a la legislación.
    • Habilidades de negociación y cierre de tratos comerciales
    • Uso de tecnologías orientadas al desarrollo de ventajas competitivas.
    • Análisis y resolución de problemas a través del razonamiento matemático.
    • Liderazgo positivo que se traduzca en acciones de mejora al país y a la comunidad.
    Asignaturas.

    1 Cuatrimestre.

    Administración de las Organizaciones
    Desarrollo del Capital Humano
    Contabilidad  Administrativa

    2 Cuatrimestre.
     
    Administración estratégica
    Administración pública en México
    Habilidades Directivas

    3 Cuatrimestre.

    Análisis de políticas públicas
    Comportamiento y Ética Organizacional
    Finanzas públicas

    4 Cuatrimestre.

    Tecnología de información para la toma de decisiones
    Inteligencia Emocional
    Marco Jurídico de la Administración Pública.

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