Licenciatura en Finanzas y Banca - En Línea

  • Centro Universidad Insurgentes
  • Método En línea
  • Tipo Carreras universitarias
  • Precio Consultar precio
  • Comentarios
    Fecha de inicio: enero 2025.

    1º pago de $699* + beca de hasta 38% para toda tu carrera

    *Aplican restricciones. Solo para estudiantes de nuevo ingreso.

    El precio depende del programa, turno y modalidad. Para mayor información,
    consulta a tu Asesor Educativo. Vigencia al 30 de noviembre de 2024.
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Licenciatura en Finanzas y Banca - En Línea

  • Contenido Licenciatura en Finanzas y Banca - En Línea.


    Modalidad: En línea
    Plan: Cuatrimestral
    Duración: tres años
    Diplomados: acceso a 3 diplomados


    Aprende a aplicar soluciones hoy para tu futuro laboral con ayuda de la tecnología, docentes con experiencia y capacitados para enseñar en línea.

    Evoluciona con el mundo, mientras te profesionalizas y combinas tu tiempo con otras actividades sin interrumpir tus estudios. Un modelo flexible que te permite alcanzar tus objetivos.


    Objetivo general de la carrera:

    Formar profesionistas preparados para formular alternativas de solución a problemas financieros, a través de la gestión de las finanzas corporativas, bursátiles y bancarias, principalmente en las empresas privadas, organismos e instituciones que generen servicios bancarios y financieros.

    Integrar y coordinar las áreas funcionales de las instituciones financieras y bancarias, buscando siempre la optimización en el uso de los recursos, el desarrollo laboral y profesional de las personas y grupos. Aprovechar escenarios propicios para las inversiones, y precisar mejores niveles de ganancia, cumpliendo con estándares de comportamiento ético y responsabilidad social. Comprometidos con los más altos estándares de eficiencia de forma asertiva, orientando su labor a la viabilidad financiera y mitigación del riesgo, para la satisfacción de los clientes, apoyando su desempeño en criterios éticos y humanistas.


    Perfil de Ingreso:

    Conocimientos
    • Comprensión lectora.
    • Expresión oral y escrita.
    • Aplicación de conceptos numéricos básicos.
    • Poseer cultura general y conocimientos del nivel académico previo.

    Aptitudes
    • Compromiso, responsabilidad y servicio.
    • Iniciativa y creatividad.
    • Trabajo en equipo.

    Habilidades
    • Capacidad reflexiva.
    • Pensamiento crítico.
    • Habilidades digitales básicas.
    • Colaboración e interacción grupal.


    Plan de Estudios:

    Área Básica
    • Modelos de Gestión Empresarial
    • Contabilidad Financiera
    • Matemáticas para los Negocios
    • Derecho y Negocios
    • Comportamiento Organizacional
    • Información Financiera y Toma de Decisiones
    • Matemáticas Financieras
    • Tecnologías de Información en la Empresa
    • Finanzas Empresariales
    • Estadística Descriptiva
    • Microeconomía
    • Administración del Talento Humano
    • Presupuestos
    • Estadística Inferencial
    • Macroeconomía
    • Mercadotecnia e Innovación

    Área Interdisciplinar
    • Derecho Fiscal Empresarial
    • Sistema Financiero Mexicano
    • Sistemas de Control Interno
    • Gestión de Proyectos
    • Auditoría de Estados Financieros
    • Finanzas Corporativas
    • Actualización de la Información Financiera
    • Análisis y Evaluación de Riesgos
    • Mercado de Valores y Dinero


    Área Disciplinar
    • Mercados Financieros
    • Legislación Financiera
    • Contabilidad de Instituciones Bancarias
    • Finanzas Personales
    • Microfinanzas
    • Inversión Bursátil
    • Finanzas Internacionales
    • Administración de Instituciones Financieras
    • Instrumentos Financieros Derivados
    • Prevención de Delitos Financieros
    • Planeación Financiera


    ¿Dónde podrás trabajar?

    Podrá desarrollarse profesionalmente en empresas, organizaciones e instituciones financieras, como bancos, arrendadoras, empresas de factoraje, casas de bolsa, casas de cambio, afianzadoras, uniones de crédito y sociedades financieras, entre otras.


    Perfil de Egreso:

    Conocimientos
    • Diversas técnicas para el análisis financiero de entidades privadas y públicas.
    • Análisis y evaluación de inversiones.
    • Gestión de activos y pasivos financieros.
    • Gestión de tesorería.
    • Administración financiera nacional e internacional.
    • Ingeniería financiera.
    • Diseño y evaluación de instrumentos derivados (opciones, futuros y swaps).
    • Valuación de empresas y de instrumentos financieros.
    • Métodos cuantitativos, matemáticas financieras y técnicas estadísticas.


    Actitudes y Valores
    • Comportamiento ético.
    • Visión empresarial.
    • Constancia y esfuerzo.
    • Perseverancia y superación.
    • Actitud de aprendizaje constante.
    • Capacidad de trabajo interdisciplinario y en equipo.
    • Actitud y vocación de servicio.


    Habilidades
    • Asesorar y tomar decisiones en situaciones de alto riesgo financiero.
    • Analizar los estados financieros de las empresas y organizaciones para apoyar la toma de decisiones sobre la operación y el desarrollo de las mismas.
    • Supervisar la preparación de estados financieros e implementar estrategias para la administración del flujo de efectivo.
    • Analizar los datos financieros y proveer soluciones para maximizar las utilidades de la institución.
    • Registrar y organizar datos para desarrollar estrategias e implementar objetivos a largo plazo.
    • Diseñar estrategias financieras de una empresa y programas para optimizar el uso de recursos financieros.
    • Diseñar, evaluar y administrar proyectos de inversión.
    • Elaborar escenarios del comportamiento financiero de las empresas, mediante el empleo de técnicas de pronóstico.
    • Administrar y resolver problemas financieros empresariales, considerando las normas legales, fiscales y contables.
    • Colaboración, coordinación y dirección de equipos multidisciplinarios para el logro de los objetivos.
    • Trabajo en condiciones de presión e incertidumbre.
    • Establecimiento de objetivos alcanzables, marcando prioridades, planes de acción y calendarios para el logro de las metas.
    • Procesamiento de información con el fin de determinar las acciones pertinentes.
    • Distinción entre oportunidades y amenazas de la organización y su respuesta a ellas.
    • Coordinación de trabajo en equipo, definiendo, compartiendo y delegando responsabilidades en la organización.
    • Liderazgo para el logro de los objetivos de trabajo, creando un sentido de propósito y dedicación a la misión de la organización.
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