Diplomado Desarrollo de Ejecutivos de Alto Desempeño
ContenidoCaracterísticas del diplomado.
Nombre del programa: Diplomado en desarrollo de ejecutivos de alto desempeño Modalidad: En línea Campus: En línea Duración: 96 horas en 7 módulos Inicio de clases: Mensualmente Costo de inscripción: No tiene
Información inicio de curso:
El Diplomado en Desarrollo de Ejecutivos de alto desempeño está diseñado para cursarse en módulos, con un enfoque altamente práctico, de manera que puedas combinar trabajo y estudio. ¡Da el siguiente paso en tu formación e inscríbete en nuestro próximo ciclo!
Qué aprenderás Adquirirás los siguientes conocimientos:
Aplicar conceptos que generen desarrollo personal enfocado en crecer, potencializarse y lograr resultados.
Desarrollar habilidades novedosas que permitan un mejor desempeño dentro de la organización.
Incrementar la productividad de tu organización a través de herramientas que lleven al logro de resultados.
Perfil de egreso Al concluir tu diplomado:
Proponer nuevas alternativas a través del uso del pensamiento estratégico, que lleven a la innovación empresarial.
Solucionar problemas y generar nuevas ideas con valor para la organización.
Empleabilidad Podrás desarrollarte en:
La empresa donde trabajas, con la posibilidad de acceder a un mejor puesto.
Cualquier empresa pública o privada de diferentes sectores.
Plan de estudios:
El plan de estudios del Diplomado en Desarrollo de Ejecutivos de alto desempeño está actualizado acorde a las necesidades del mercado laboral y tiene un enfoque teórico-práctico, dándote la posibilidad de avanzar a través de módulos de conocimiento.
En línea
9 meses
Estilos de pensamiento para un ejecutivo de alto desempeño
Pensamiento Crítico
Pensamiento Estratégico
Pensamiento Sistémico
Pensamiento Creativo
Ética, valores para el ejecutivo de alto desempeño
¿Qué es la ética y los valores organizacionales?
¿Qué es metamanagement y cómo se aplica?
Uso del lenguaje para un ejecutivo de alto desempeño
Los principios de la metacomunicación
Tipos de escucha y su impacto en las conversaciones
El uso y la importancia del lenguaje para el ejecutivo de alto desempeño
Desarrollo de una visión global del ejecutivo de alto desempeño
Introducción a la gestión y administración de negocios desde una visión global
Bases, innovación y tendencias de Mercadotecnia
Bases de finanzas corporativas y su importancia para la toma de decisiones
Bases para la administración de proyectos
Herramientas para la efectividad del ejecutivo de alto desempeño
El proceso de la planeación y de la ejecución
El proceso de la toma de decisiones y sus aspectos más relevantes
El arte de crear relaciones ganar-ganar
El impulso a la productividad y la importancia de la responsabilidad en el logro
Enfoques estratégicos del ejecutivo de alto desempeño
Cambio organizacional y cultural para la exigencia de los diferentes entornos de hoy
Nociones generales para del mundo digital en los negocios
Importancia de los procesos tecnológicos enfocados al cliente
Tendencias globales y estratégicas para el ejecutivo de alto desempeño
Competencias emocionales y coaching positivo
Introducción al mundo de las emociones
Competencias emocionales para un ejecutivo de alto desempeño, sus implicaciones y aplicaciones
El coaching positivo como herramienta de bienestar integral
Los entornos del ejecutivo, una mirada desde la ecología emocional
Otra formación relacionada con desarrollo directivo