Curso - Coaching Conferencia Inteligencia Simbolica y Efectividad Organizacional

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Analisis de educaedu

Modalidad de impartición Este curso se dicta en modalidad presencial.
Titulación oficial Cerificado de Asistencia al Curso - Coaching Conferencia Inteligencia Simbolica y Efectividad Organizacional.
Valoración del programa Vitae Consultores Desarrollo Humano, es un grupo de especialistas en el sector de desarrollo humano, organizacional y psicoterapia. Se orienta a dictar conferencias, cursos, talleres y asesoria. La I.S.E.O. utiliza personajes arquetípicos para observar e identificar los patrones de comportamiento de las personas. Por medio de estos patrones ayuda a conocer y a reconocer sus arquetipos para luego maximisarlos en probecho propio. La Inteligancia Simbólica y Efectividad Organizacional, Está logrando grandes resultados en el manejo y solución de conflictos, enfrentamientos de cambios, en la comunicación, desarrollo de talentos en las areas de recursos humanos, ventas y sistemas.
Precio del curso Consultar precio.
Dirigido a Todas las personas o empresas que crean necesario la capacitación en Inteligencia Simbolica y Efectividad Organizacional para mejorar en las distintas areas laborales.
Empleabilidad La capacitación en este curso podrá ser aplicada en empresas en las areas de recursos humanos, ventas, etc. Logrando un mejor manejo de los conflictos laborales que surgen en el ambiente laboral.

Objetivos del curso Conoce como el uso del lenguaje simbólico es una potente herramienta para descifrar y sanar la dinámica de las interacciones personales, el cual ha transformado positivamente la cultura e incrementado significativamente el compromiso de los empleados en Boehringer Ingelheim México
Contenido

Tenemos el honor de invitarte al lanzamiento oficial de la metodología Inteligencia Simbólica y Efectividad Organizacional (I.S.E.O.) basada en la Aplicación del Lenguaje Simbólico al ámbito del Desarrollo Organizacional.

La finalidad de I.S.E.O. es enseñarle a los individuos y a las organizaciones a conocer y hacerse cargo de manera consciente y responsable de sus patrones naturales de comportamiento (arquetipos), logrando así el tener la capacidad de dirigirlos para maximizar la efectividad de sus interacciones.

I.S.E.O. está teniendo excelentes resultados en áreas como Manejo y Solución de Conflictos, Comunicación, Asertividad, Manejo de Cambios y Manejo de Talentos en áreas como Recursos Humanos, Ventas y Sistemas en los Laboratorios Boehringer Ingelheim en México, quienes han dado todo su apoyo para la implementación de esta Metodología y están hoy cosechando sus bondades.

La conferencia se impartirá el 15 de Marzo de 16.00 a 19.00 h.

Auditorio del Tecnologico de Monterrey Campus Ciudad de Mexico