Curso - Cambio e Innovación Empresarial

Solicita información

Curso - Cambio e Innovación Empresarial

  • Objetivos del curso • Mejores creencias positivas para lograr resultados

    • Promover el cambio y apertura en los equipos

    • Contar con modelos e innovación en la empresa

    • Lograr estrategias de innovación en los equipos de trabajo

    • Identificar nuevas formas de hacer negocios
  • Contenido

    1.        Creencias Tóxicas y Sanas ante el Cambio

    2.        Análisis de cambio en los Clientes 

    3.        Capacidad de versatilidad de los equipos

    4.        Actitudes ante la Transición de Escenarios

    5.        Manejo de Resistencias en una nueva Cultura

    6.        Creando un Estilo y Cultura de Trabajo

    7.        Manejo de Flexibilidad ante Escenarios

    8.        Poder de Manejo de Diversidad de Estilos

    9.        Creando e Innovando, la Ventaja Competitiva

    10.    Modelos de Innovación Empresarial

    11.    Diagnóstico de la innovación en los equipos

    12.    Instalando procesos e innovación con resultados

Solicita información

Otra formación relacionada con gestión del cambio

  • Curso - Gestión del Cambio

  • Centro: Secretaría de Educación del Distrito Federal
  • Solicita información
  • Curso - Administración del cambio

  • Centro: Instituto de Estudios de Posgrados en Ciencias y Humanidades
  • Solicita información
  • Licenciatura en Administración

  • Centro: ULSA - Universidad La Salle México
  • Solicita información
  • Maestría en Administración de Negocios Internacionales

  • Centro: ULSA - Universidad La Salle México
  • Solicita información
  • Maestría en Administración

  • Centro: ULSA - Universidad La Salle México
  • Solicita información
  • Licenciatura en Administración

  • Centro: CEAAM Centro de Estudios Avanzados de las Américas
  • Solicita información
  • Licenciatura en Desarrollo Empresarial y de Negocios

  • Centro: CEAAM Centro de Estudios Avanzados de las Américas
  • Solicita información