Certificado en Desarrollo de Habilidades Gerenciales: Líder de Líderes - Live
ContenidoCertificado en Desarrollo de Habilidades Gerenciales: Líder de Líderes - Live.
¿TIENES A TU CARGO A UN EQUIPO DE LÍDERES? CON ESTE CERTIFICADO APRENDERÁS A DESARROLLARLOS PARA LOGRAR RESULTADOS DE ALTO IMPACTO EN TU ORGANIZACIÓN.
Modalidad Live.
Es una modalidad que te permite disfrutar tus clases de Educación Continua en tiempo real, estés donde estés.
LEARNING.
Todo tu aprendizaje es significativo gracias al uso de casos reales y el enfoque a la aplicabilidad en tu entorno laboral.
INTERACTIVE.
Interactúa con los mejores maestros y compañeros de todo el mundo participando en sesiones virtuales en tiempo real.
VIRTUAL.
Aprovecha las ventajas de la tecnología de una plataforma digital para enriquecer aún más tu experiencia de aprendizaje.
EXPERIENCE.
Experimenta un modelo educativo que te pone en el centro a ti, el participante.
BIENVENIDO A TU PROGRAMA.
Sabemos que ser un líder de líderes conlleva muchos retos, por eso, hemos creado un programa específico para personas como tú que ya tienen experiencia manejando equipos de alto impacto, pero que desean lograr resultados extraordinarios por medio de un liderazgo transformador
basado en la innovación, en la resiliencia y en la colaboración.
Este es un diplomado altamente práctico que te dará las herramientas para que día a día puedas impulsar la transformación organizacional de tu empresa de manera competitiva, propiciando un ambiente de colaboración, crecimiento y balance vidatrabajo, sin perder de vista los resultados.
Para que puedas medir tu avance y orientar tu aprendizaje, tendrás dos diagnósticos (uno al inicio del curso y otro al término de este) para identificar las 6 dimensiones claves de un líder. Además,
tendrás el acompañamiento de un coach certificado quien te ayudará en el diseño y seguimiento de tu plan de acción para el desarrollo de tu liderazgo y el de tu equipo.
OBJETIVO DEL PROGRAMA.
Con este certificado live aprenderás a dirigir e inspirar a tu equipo de trabajo hacia el crecimiento personal y profesional para la transformación organizacional.
DIRIGIDO A.
Es ideal para directivos o gerentes senior que tienen al menos 5 años de experiencia en este puesto y que desean implementar un ambiente de crecimiento y de balance entre vida y trabajo que mejore la operación y los resultados de la organización.
PERFIL DEL PARTICIPANTE.
EDAD PROMEDIO: 36 años
TOP 3 DE ÁREAS ORGANIZACIONALES.
12% Administración
10% Finanzas y contabilidad
7% Sistemas y tecnologías de la información
TOP 3 DE PERFILES PROFESIONALES.
36% Ingeniería industrial, mecánica y metalúrgica
20% Negocios y administración
10% Contabilidad y fiscalización
NIVELES ORGANIZACIONALES.
4% Dueños de empresas
11% Directivos
40% Gerentes
35% Coordinadores
9% Especialistas
TAMAÑO DE LA EMPRESA EN QUE LABORAN.
15% Menos de 50 trabajadores
19% De 51 a 200 trabajadores
65% Más de 200 trabajadores
ROI PARA EL PARTICIPANTE.
En México, dependiendo de la industria, los puestos directivos reportan remuneraciones mensuales que superan los $120,000 MXN*.
A los 3 meses de egreso el 54% de nuestros egresados han obtenido una mejora en su estatus laboral o negocio.
*Hays, Análisis de Tendencias y Salarios, América Latina 2020 *Gallup, No Recovery Report.
ROI PARA LA EMPRESA.
70% del compromiso de un equipo de trabajo depende del gerente*. Invertir en líderes capacitados se traduce en ventajas competitivas gracias a un aprovechamiento del talento humano.
*Gallup, No Recovery Report.
¿QUÉ HACE ÚNICO A ESTE PROGRAMA?
Es un certificado diseñado para directivos que ya tienen experiencia manejando equipos, pero que desean encontrar formas innovadoras y efectivas de motivar e impulsar el talento.
Tendrás sesiones de coaching personalizado durante la duración del programa.
Vivirás sesiones sincrónicas lo que te permitirá una interacción constante y en tiempo real con tus instructores.
Un programa altamente práctico donde se impulsa el intercambio de ideas entre los participantes del programa.
Al terminar tu certificacido, obtendrás una insignia digital black con tecnología blockchain para fortalecer tu currículum digital y demostrar tus habilidades de una manera rápida y segura en plataformas digitales.
Reconocerás el autoconcepto y el valor de los colaboradores para propiciar un ambiente de colaboración, crecimiento y balance vida-trabajo.
MÓDULO 2. MOTIVACIÓN.
Identificarás los niveles de madurez y motivadores de los miembros del equipo para fortalecer ambientes colaborativos.
*1 hora de coaching personalizado
MÓDULO 3. INFLUENCIA.
Diseñarás estrategias para inspirar al equipo a construir una visión compartida.
MÓDULO 4. ENTENDIENDO EL CAMBIO.
Identificarás el comportamiento e impacto del cambio en personas y organizaciones.
MÓDULO 5. VISIÓN SISTÉMICA.
Visualizarás el efecto de tus decisiones sobre los resultados del negocio.
MÓDULO 6. CREADOR DEL CAMBIO.
Propiciarás un cambio en el área/dirección de acuerdo con la alineación estratégica con el negocio.
*1 hora de coaching personalizado.
MÓDULO 7. GESTIÓN DEL CAMBIO.
Gestionarás el cambio aplicando un modelo para el cambio.
MÓDULO 8. AGENDA DE DESARROLLO.
Identificarás estrategias efectivas para el desarrollo de liderazgo y construirás un plan de desarrollo para tus reportes directos.
MÓDULO 9. ROLES DE SOPORTE PARA EL DESARROLLO DE COLABORADORES.
Contarás con las herramientas necesarias para propiciar el desarrollo personal y profesional de tus colaboradores.
MÓDULO 10. PROCESOS CONVERSACIONALES.
Generarás espacios de conversación que refuercen los comportamientos de florecimiento personal y profesional.
*2 horas de coaching personalizado.
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Nuestros programas en línea y live están diseñados para potencializar tu experiencia de aprendizaje con el uso de herramientas digitales.
Aprende de la mano de expertos con grado de maestría y doctorado con gran trayectoria académica y laboral.
Vives un aprendizaje siempre significativo y aplicable a los retos de tu entorno laboral.